Langdurend zorgverlof

Deze wetswijziging voegt het langdurend zorgverlof toe aan de verlofregelingen die beschreven staan in de Wet arbeid en zorg. Het langdurend zorgverlof geldt alleen voor eenmalige terminale zorg aan een ouder, een kind of een partner, en voor zorg aan een kind in een levensbedreigende toestand.

Door het langdurend zorgverlof wordt de werkweek gedurende twee of drie maanden teruggebracht tot een halve of 1/3 werkweek. Als de CAO kortere termijnen bevat, dan gelden deze. Het verlof wordt niet verstrekt als naar mening van de werkgever de werksituatie dat verlof niet toelaat.

Deze samenvatting is gebaseerd op het wetsvoorstel en de memorie van toelichting zoals ingediend bij de Tweede Kamer.

Het voorstel is op 14 december 2004 aangenomen door de Tweede Kamer. GroenLinks, PvdA, Groep Lazrak, D66, CDA, ChristenUnie, SGP en LPF stemden voor.

De Eerste Kamer heeft het voorstel op 26 april 2004 als hamerstuk afgedaan.

ingediend

5 juli 2004

titel

Wijziging van de Wet arbeid en zorg en enige andere wetten in verband met het tot stand brengen van een recht op langdurend zorgverlof en het aanbrengen van enkele verbeteringen

schriftelijke voorbereiding

inbreng geleverd door

• CDA - H.J. Nap-Borger
• VVD - E.M. Kalsbeek-Schimmelpenninck van der Oije
• ChristenUnie, SGP - G. van den Berg

ondertekening

inwerkingtreding

Op een bij koninklijk besluit te bepalen tijdstip

15