Dit wetsvoorstel regelt de goedkeuring van het Verdrag inzake het uitbannen van geweld en intimidatie op de werkvloer (Trb. 2020, 2 en Trb. 2020, 34). Dit verdrag van de Internationale Arbeidsorganisatie (IAO) is aangenomen in 2019 en heeft als doel om geweld en intimidatie op de werkvloer te voorkomen en te bestrijden.
In het verdrag worden geweld en intimidatie omschreven als gedragingen die leiden tot fysieke, psychische, seksuele of economische schade. Om dit tegen te gaan stelt het verdrag een brede aanpak voor, waarbij bescherming wordt geboden via gelijkebehandelingswetgeving, arbeidswetgeving en strafrecht. De bepalingen in het verdrag richten zich op bescherming en preventie, handhaving en rechtsmiddelen, en op advies, training en bewustwording.
De wet- en regelgeving in Europees Nederland voldoet al aan de eisen van het Verdrag, en hoeft dus niet te worden aangepast. Voor Caribisch Nederland (Bonaire, Sint Eustatius, en Saba) is dat nog niet het geval, het verdrag wordt daar pas ingevoerd zodra de benodigde maatregelen doorgevoerd zijn.
Deze samenvatting is gebaseerd op het wetsvoorstel en de memorie van toelichting zoals ingediend bij de Tweede Kamer.
Het voorstel is in behandeling bij de Tweede Kamer.
ingediend
21 januari 2025titel
Goedkeuring van het op 21 juni 2019 te Genève tot stand gekomen Verdrag inzake het uitbannen van geweld en intimidatie op de werkvloer (Trb. 2020, 2 en Trb. 2020, 34)schriftelijke voorbereiding
ondertekening
inwerkingtreding
Met ingang van de dag na de datum van uitgifte van het Staatsblad waarin de wet wordt geplaatst.